Beratung
Das richtige Angebot für Sie und Ihre Organisation.
Wenn Sie über Ihre Aufgabe, Ihre Rolle, die Klienten/innen, Ihre Institution und Mitarbeiter/innen nachdenken möchten und Verwicklungen und Konflikte in diesen Bereichen verstehen und neue Handlungsmöglichkeiten erarbeiten wollen, empfiehlt sich Supervision.
Wenn Sie strukturelle Klärungen und Veränderungsinitiativen in Ihrer Organisation benötigen, stehen Ihnen Leistungen der Organisationsentwicklung zur Verfügung.
Für die Vermittlung von neuem Wissen und zur kontinuierlichen Qualifikation bieten sich Fortbildungsangebote an.
Die Gestaltung von Tagungen und Sitzungen dient als kreativer Lernprozess für Gruppen und Teams.
Das Lehren von Psychotherapie, Supervision, Coaching und verwandten Feldern findet in unterschiedlichen Ausbildungssettings statt.
Dazu wird zusammen mit den AuftraggeberInnen ein passendes Angebot zur begleitenden Beratung entwickelt.